퇴직금 계산 · 지급방법 · 선정기준 가이드
 
           퇴직금 계산 · 지급방법 · 선정기준 가이드      근로자 필수 체크: 계산식, 지급기한(14일), 지연 시 불이익과 대응 절차까지 요점 정리.             📌 노동·세금 혜택 모아보기                        퇴직금 무료 계산기 바로가기👆                            💼 평생의 노동을 마무리하는 마지막 보상, 퇴직금 . 이번 글에서는 퇴직금 계산  공식과 지급방법 , 그리고 법적으로 정해진 퇴직금 선정기준 까지 꼼꼼히 정리했습니다.          퇴직금 무료 계산기 바로가기👆          퇴직금 선정기준            근로자가 1년 이상 근무해야 수급 가능      주 15시간 이상 근로자가 대상      정규직·계약직·일용직 모두 해당 (조건 충족 시)      산재·출산휴가·육아휴직 기간도 일부 인정           퇴직금 계산 공식       퇴직금 = 1일 평균임금 × 30일 × (재직연수 ÷ 1년)                   재직연수        월 평균임금        퇴직금 예시                  1년        300만 원        300만 원                  5년        300만 원        1,500만 원                  10년        300만 원        3,000만 원                               ✅ 정부 환급·노무 가이드 더 보기            퇴직금 지급방법            법정 지급기한: 퇴직일로부터 14일 이내      연장 가능: 근로자 동의 시에만 합법      지급 지연 시: 연 20% 지연이자 발생      지급 방식: 근로자 계좌 이체 (원칙), 현금 지급도 가능                     퇴직금 지연 시 불이익            연 20% 지연이자 발생      최대 3년 이하 징역 또는 수천만 원...
 
 
 
 
 
