퇴직금 계산 · 지급방법 · 선정기준 가이드
퇴직금 계산 · 지급방법 · 선정기준 가이드 근로자 필수 체크: 계산식, 지급기한(14일), 지연 시 불이익과 대응 절차까지 요점 정리. 📌 노동·세금 혜택 모아보기 퇴직금 무료 계산기 바로가기👆 💼 평생의 노동을 마무리하는 마지막 보상, 퇴직금 . 이번 글에서는 퇴직금 계산 공식과 지급방법 , 그리고 법적으로 정해진 퇴직금 선정기준 까지 꼼꼼히 정리했습니다. 퇴직금 무료 계산기 바로가기👆 퇴직금 선정기준 근로자가 1년 이상 근무해야 수급 가능 주 15시간 이상 근로자가 대상 정규직·계약직·일용직 모두 해당 (조건 충족 시) 산재·출산휴가·육아휴직 기간도 일부 인정 퇴직금 계산 공식 퇴직금 = 1일 평균임금 × 30일 × (재직연수 ÷ 1년) 재직연수 월 평균임금 퇴직금 예시 1년 300만 원 300만 원 5년 300만 원 1,500만 원 10년 300만 원 3,000만 원 ✅ 정부 환급·노무 가이드 더 보기 퇴직금 지급방법 법정 지급기한: 퇴직일로부터 14일 이내 연장 가능: 근로자 동의 시에만 합법 지급 지연 시: 연 20% 지연이자 발생 지급 방식: 근로자 계좌 이체 (원칙), 현금 지급도 가능 퇴직금 지연 시 불이익 연 20% 지연이자 발생 최대 3년 이하 징역 또는 수천만 원...
